MuchSkills utsedd till ”People’s Choice” i kategorin prestationsstyrning i SHRM Labs Better Workplaces Challenges Cup

Göteborg den 6 maj: MuchSkills, en ledande SaaS-plattform för kompetenshantering och analys, är glada att kunna berätta att de har röstats fram som ”People’s Choice” i kategorin Performance Management i den prestigefyllda SHRM Labs Better Workplaces Challenges Cup 2024.

SHRM Labs är den del av Society for Human Resource Management (SHRM), världens största HR-nätverk, som arbetar med arbetsplatsinnovation och riskkapital. Med Better Workplaces Challenges Cup vill SHRM Labs lyfta fram banbrytande innovationer som omformar framtidens arbetsliv. 2024 års upplaga har lockat över 600 företag från hela världen.

”Vi är otroligt stolta över att våra kunder och partner runt om i världen har röstat på oss. Det bekräftar att vårt medarbetarcentrerade arbetssätt fungerar”, säger Daniel Nilsson, vd för MuchSkills. ”Erkännandet från SHRM Labs är inte bara en ära, utan också ett bevis på vårt engagemang för att leverera innovativa lösningar som når fram till medarbetare och organisationer över hela världen.”

MuchSkills grundades 2020 av design- och strategikonsultbolaget Up Strategy Lab och är en plattform för kompetenshantering, skapad för att ge klarhet i vilka kompetenser som faktiskt finns i en organisation. Genom insikter om organisationens nuvarande kompetenser och förmågor, kombinerat med kompetensgapsanalys i realtid, kan organisationer använda sina talanger på ett effektivt sätt, höja den samlade prestationen och samtidigt hitta möjligheter till kompetensutveckling och omskolning. Att optimera arbetsstyrkan på det här sättet ger inte bara bättre affärsresultat, utan bygger också en kultur av kontinuerlig kompetensutveckling och lärande som driver organisationens tillväxt och förmåga att ställa om.

Från vänster: MuchSkills ledningsgrupp, Daniel Nilsson, Noel Braganza och Oleksandr Telnov

”Det är en stor ära att bli utsedda till ’People’s Choice’”, säger Noel Braganza, medgrundare och produktchef på MuchSkills. ”Vi på MuchSkills är fast beslutna att lyssna på våra kunder och ständigt förbättra produkten så att de får ut så mycket värde som möjligt.” 

Den senaste versionen av MuchSkills ger användarna en rad kraftfulla funktioner, till exempel:

• En uppdaterad Team Builder där chefer kan sätta ihop kompetensbaserade team, analysera kompetensrisker och tillgänglighet och bygga team som har det som krävs för att lyckas med uppdraget.
• Rapporter om resursfördelning som ger chefer full överblick över teamens uppdrag och allokeringsgrad, vilket underlättar avancerade prognoser och planering.
• Beläggningsrapporter som snabbt visar vilka i teamet som har för hög eller för låg beläggning, så att resursfördelning och projektbemanning kan optimeras.
• Integration med Jira & Tempo som håller projekt och beläggning sömlöst synkade mellan MuchSkills och externa plattformar.
• Learning Library, som samlar allt utbildningsmaterial i MuchSkills och ger användarna enkel tillgång till olika typer av material kopplat till specifika färdigheter eller kompetenser.

”I takt med att arbetsplatserna fortsätter att förändras blir datadrivna insikter allt viktigare”, säger Nilsson. ”Med MuchSkills kan företag dra nytta av kompetenshantering och analys för att frigöra teamens fulla potential och skapa hållbar tillväxt.”

Läs mer om MuchSkills på muchskills.com.

‍

Om MuchSkills:

MuchSkills är en SaaS-plattform för kompetenshantering och analys som har utvecklats av Up Strategy Lab. MuchSkills grundades 2020 och erbjuder innovativa HR-lösningar som hjälper företag att bygga självgående, högpresterande team, minska personalomsättningen och främja medarbetarnas individuella utveckling. Plattformen visualiserar kompetensdata och underlättar på så sätt strategisk kompetensförsörjning, så att ledare kan fatta välgrundade beslut utifrån datadrivna insikter.
För pressfrågor, kontakta:
Namn: Daniel Nilsson
E-post: daniel@muchskills.com
Telefon: +46707403684